2014年云南通海县招聘高中教师公告

　　拟聘用人员在接到通知后，必须在规定的时间内签订就业协议。若拟聘用人员在规定时间内不签订协议则视为自动放弃，取消其拟聘用资格，所缺岗位按复试成绩排名依次递补。

　　十、聘用

　　拟聘用人员接到通知后，必须在规定的时间内报到，并提供毕业证、报到证或就业登记证等证书原件审验，拟聘用学校依据事业单位人员聘用的相关规定进行考核。无正当理由逾期不报到者、未能提供相应证书的，或考核不合格的，取消其聘用资格（所缺岗位不再递补）。聘用期间的工资及福利待遇按国家有关规定执行。

　　十一、纪律要求

　　（一）报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、认真、准确，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。

　　（二）报名后，保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。

　　（三）对违反公开招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格，同时追究相关人员责任。

　　（四）公开招聘过程中，符合迴避要求的，按相关规定执行。

　　（五）本次招聘由通海县人社局、通海县教育局和用人单位共同组织实施，并由县监察局监督。监督电话：0877-3029107。

　　（六）本公告未尽事宜，由通海县教育系统2014年招聘新教师领导小组负责解释。

　　报名咨询电话

　　通海县教育局人事股：0877-3801968

　　通海县人力资源和社会保障局人才中心：0877-3029122。

　　通海县人力资源和社会保障局

　　通海县教育局