2014年浙江水利水电学院招聘辅导员公告

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格初审

　　1、报名时间：自公告之日起至2014年3月10日下午16：00前。逾期不再受理。

　　2、报名方式：本次招聘采取网络报名的方式进行，不设现场报名。应聘人员应在规定时间内登陆招聘系统(网址：http://rszp.zjweu.edu.cn:8081/)，注册个人真实信息，选择岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位。

　　3、资格审查：资格审查在报名期间同步进行，于3月11日下午16：00截止。资格审查期间，应聘人员可实时上网查询审查结果。资格审查结束后，如符合报名条件人数不足招考计划数3倍，将核减招聘人数或取消该岗位招聘计划，并在指定网站发布通知。

　　(二)考试

　　考试设笔试和面试环节。笔试、面试满分均为100分，并各占总成绩的50%。

　　1、笔试

　　初定于3月中旬在招聘单位举行。具体安排见网上通知。笔试内容包括综合性基础知识和岗位相关的专业性知识。

　　笔试后，将在指定网站公布笔试结果，各岗位从高分到低分，按照招聘人数1:5比例确定入围面试人员名单。

　　2、面试

　　资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

　　面试采用结构化面试形式。测评要素主要包括仪容仪表、沟通协调能力、分析和解决问题能力等。

　　面试最低合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　(三)体检、考核

　　考试结束后，按确定的办法计算总成绩(总成绩相同的，面试成绩高者优先入围)，从高分到低分，按招聘人数1∶1的比例确定体检、考察对象。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。由我校安排进行，费用由受检者自理。体检合格者确定为考核对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。

　　考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。对2014年应届毕业生另安排为期15天的业务实习，作为业务能力考核组成部分。

　　体检和考核环节中如有不合格者，在参加面试人员中按总成绩从高到低依次递补。

　　(四)公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

　　聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

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　　四、纪律与监督

　　(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

　　1、浙江水利水电学院网站(www.zjweu.edu.cn/，人才招聘专栏);

　　2、浙江水利网(www.zjwater.com，人事人才/公开招聘专栏);

　　3、浙江省人力资源和社会保障网(www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”)。

　　其中，招聘过程中的相关信息(包括进入面试人员名单、资格复审和面试通知、考试结果等)在浙江水利水电学院网站公布，请应聘者自行留意。

　　(二)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：

　　1、省水利厅:0571-87826546(驻厅监察室)，0571-87826528(人事教育处);

　　2.省人力社保厅(事业单位人事管理处)：0571-87056703。

　　(三)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　五、咨询

　　有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

　　咨询电话：0571-86929122(汪老师)

　　浙江水利水电学院

　　2014年2月26日