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淄博市博山区2014年招聘95名中小幼教师公告

2014-07-24 17:41:42教师185 收藏
2014年博山区公开招聘教师公告 根据博山区教育教学需要,按照事业单位公开招聘人员相关规定,经区委区政府同意,2014年博山区面向社会公开招聘部分教师。现将招聘工作有

符合报考条件的应聘人员于2014年8月6日- 8月7日凭考生身份证原件到博山区教育体育局组织人事科领取《笔试准考证》。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作全过程。除对在报名时上交相关材料进行资格审查外,笔试结束后,还将对进入面试范围的应聘人员进行严格的资格审查。经审查不具备报考条件的,取消其面试资格。因弃权和取消资格造成的空缺,在同一报考岗位内,按笔试成绩由高分到低分依次递补。

四、考试内容和方法

此次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

(一)笔试

笔试采取闭卷,统一命题、统一考试、统一阅卷、百分制计分的方式进行。笔试分学科专业知识和公共基础知识两门,所考内容不分版本。报考A类岗位的学科专业知识考试内容为本科范围内相应知识,报考B类、C类岗位的学科专业知识考试内容为专科范围内相应知识。报考D类岗位的只进行公共基础知识测试。A类、B类、C类、D类岗位公共基础知识所考内容相同。公共基础知识的笔试内容为教育学、教育心理学、国家的法律法规、时政方针、公共管理等基础知识。

笔试设定最低合格分数线,由区招聘主管部门根据应聘人数和考试情况确定。

笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分依次确定拟进入面试人员名单,招聘计划在10人以下的岗位(学科)按1:3的比例确定,招聘计划在10人以上(含10人)的岗位(学科)按1:2的比例确定(其中,招聘计划为10-13人的,进入面试人员统一确定为28人)。对弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩由高到低的顺序依次递补。参加面试人员达不到规定比例的岗位(学科)按照实际笔试人数进入面试。所有进入面试的报考人员笔试成绩不得低于最低合格分数线。

笔试时间:2014年8月8日。

上午8∶00—9∶00 公共基础知识。

10∶00—11∶30 学科专业知识。

笔试地点:详见准考证。