2014年青岛诚信劳动保障事务代理中心招聘劳动合同制城管特勤员简章

　　为进一步加强城市管理工作，现招聘合同制“城管特勤员”80人(男性72人、女性8人)，实行企业化管理，派遣到市北区城市管理行政执法局相关部门从事辅助性工作，有关事项公告如下：

　　一、招聘对象及资格条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵守宪法、法律、法规，有良好的政治素质和品行。

　　2、大专及以上学历(学历证书必须于报名前取得)。

　　3、男30周岁以下(1984年8月1日以后出生)、女26周岁以下(1988年8月1日以后出生)，均要求18周岁以上。

　　4、青岛市内三区或崂山区常住户口。

　　5、身体健康，体形端正，男性身高1.68米以上，女性身高1.6米以上，无传染性疾病，无纹身，无残疾。

　　6、复员退伍军人报考的，不受学历和身高限制。

　　具有以下八类情况之一的不予聘用：

　　1、受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

　　2、有犯罪嫌疑正在接受调查的;

　　3、受公安、司法机关行政拘留以上处罚的;

　　4、曾被辞退或者开除公职的;

　　5、有道德败坏等不良行为的;

　　6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的;

　　7、家族或本人有遗传传染病、精神病史的;

　　8、其他不适于此项工作的。

　　二、招聘办法

　　(一)报名与资格审查

　　报名采取统一时间、现场报名的方式进行，需要本人到场。

　　1、报名时间

　　2014年8月14日(周四)-15日(周五)、18日(周一)-19日(周二)，上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。逾期不予受理。

　　2、报名地点

　　市北区行政审批服务大厅(青岛市鞍山二路48号)

　　3、报名手续

　　应聘人员下载并如实填写《公开招聘城管特勤员报名登记表》(贴照片)前往指定地点报名。同时提供近期免冠同底版一寸彩色照片3张;二代身份证、户口簿、毕业证书;复员退伍军人提供复员退伍证明。以上材料均需提供原件及复印件各一份。

　　4、现场目测面试及资格审查

　　报名时进行现场目测面试和资格审查，目测的项目主要是观察报考人员身体外观有无明显疾病特征，有无影响面容且难以治愈的皮肤病，有无色觉异常，有无纹身，有无肢体功能障碍等，并现场考评言谈举止。资格审查贯穿于招聘工作全过程。

　　未在规定时间内到指定地点进行现场目测面试和资格审查的，视为自动放弃报考资格。

　　5、领取准考证时间、地点

　　通过资格审查的报考人员，持本人身份证原件于2014年8月20日(周三)上午9：00至11：30，到报名地点领取准考证。如本人不能在规定时间内到场，可委托他人携带委托书、双方身份证原件及复印件代为办理。

　　(二)笔试

　　报考人员持准考证和身份证参加笔试。笔试考一科，采取统一命题、统一考试、集中阅卷的方式进行，考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时事政治、科技知识、城市管理等知识。

　　笔试时间：2014年8月21日(周四)上午8:30-10:30。

　　笔试地点：详见准考证。

　　笔试结束后，笔试成绩在青岛市北区政务网(http://shibei.qingdao.gov.cn/)公布。笔试成绩满分为100分，根据考试情况划定合格分数线，在笔试合格分数线以上即可进入体能测试人员名单。

　　(三)体能素质测评

　　体能素质测评主要测试报考人员的身体素质是否符合招用职位工作需要。

　　测评时间：2014年8月22日(周五)上午8:30-11:00。

　　测试地点：待定。

　　测评项目男性为1000米跑、立定跳远、引体向上;女性为800米跑、立定跳远、1分钟仰卧起坐。体能素质测评的要求和计分标准见附表《体能测试评分标准》。

　　体能素质测评必须报考人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能素质测评的，视作放弃体能素质测评。体能测试成绩当天在测试现场公布。

　　按笔试、体能素质测评各占50%的比例加权计算总成绩。总成绩相同的依据体能素质测评成绩排序。

　　(四)体检、政审

　　体检时间：2014年8月23日(周六)上午7:00-11:00。

　　体检地点：另行通知。

　　按计划招用人数，根据总成绩由高到低的顺序依次等额确定体检政审人员。体检政审工作按有关规定执行。对因体检政审不合格或个人放弃造成的空缺，可由高分到低分依次递补。

　　不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。体检费用由报考人员承担。如报考人员对体检结果有疑问的，可以按有关规定申请复检，费用由申请方负担。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

　　(五)岗前培训

　　对拟聘用人员实施军事化培训，培训时间为一周，内容包括作风纪律教育、法律法规教育、业务知识培训及技能培训等四个方面。培训后成绩不合格者，不予聘用。

　　三、聘用管理及待遇

　　1、根据培训结果确定聘用人员，与青岛诚信劳动保障事务代理中心签订劳动合同。劳动合同期限2年，试用期为2个月，试用期不符合招用条件的取消录用资格。

　　2、薪酬总额人均约3150元，主要含基本工资、考核奖(根据考核情况发放)、“五险”(包括单位及个人应缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)，并由单位统一缴投意外伤害保险。

　　3、对聘用人员统一配发制式服装。

　　四、有关说明

　　1、报名人员在报考期间，应及时了解青岛市北区政务网(http://shibei.qingdao.gov.cn/)发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任由报名人员本人承担。