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2014年广东实验中学招聘教师及教辅人员方案(第二批)

2014-05-06 14:49:04事业单位202 收藏
  广东实验中学2014年公开招聘4名教师及教辅人员方案(第二批)  广东实验中学(以下简称“省实”)是直属广东省教育厅领导的省级重点中学、广东省

  广东实验中学2014年公开招聘4名教师及教辅人员方案(第二批)

  广东实验中学(以下简称“省实”)是直属广东省教育厅领导的省级重点中学、广东省首批国家级示范性普通高中。学校秉承“以人为本,以德树人,以质立校”的办学理念,形成了“实验性,创新性,示范性”的办学特色。建校以来,培养了包括邓锡铭、黄耀祥、范海福、蔡睿贤、姜伯驹、岑可法、钟南山等院士在内的万千优秀学子,先后荣获“全国文明单位”、“全国教育系统先进集体”、“全国师德建设先进集体”、“全国科技教育创新十佳学校”等称号。学校位于广州市越秀区中山四路51号(初中部);广州市荔湾区龙溪大道省实路1号(高中部)。

  为优化教师队伍结构,提高教师整体素质,按照学校的编制、职务岗位数及人员结构要求,2014年招聘教师及教辅人员8名。

  一、招聘原则

  从学校事业发展需要出发,坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的选拔原则。

  二、招聘岗位

  1.教师岗位:语文、英语、政治教师,共4人。

  2.教辅岗位:图书馆管理员、后勤管理员、校医、生活指导老师,各1人。

  三、招聘对象

  2014年应届毕业生或经验丰富、业务能力强的社会人员。

  四、应聘人员资格条件

  应聘人员须符合《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)第三章第十四条规定的条件及具备以下条件:

  1.遵守中华人民共和国宪法和法律,具有中华人民共和国国籍;

  2.具备良好的品行和职业道德,具有优良的学风和高尚的师德,恪守学术规范,有强烈的事业心、责任感,有较强的组织协调能力和团队合作精神;

  3.具备熟练的计算机应用能力和良好的普通话表达能力;

  4.身心健康,具备适应岗位要求的身体条件;

  5.必须服从学校安排的工作和岗位调配。

  6.岗位具体条件见岗位表(附件1)。

  尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及违反国家计划生育政策的人员,不得应聘。

  五、报名时间和方式

  (一)报名时间:

  2014年5月17日—2014年5月31日

  (二)报名方式:

  报名采取邮寄方式。应聘者报名时请附上如下材料:1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附免冠照片1张)。2.教师资格证、专业技术资格证、学历学位证以及能说明个人成绩、业绩的材料等(复印件)。

  应聘者请将材料邮寄到:广州市荔湾区龙溪大道省实路1号广东实验中学办公室(邮政编码:510375),信封左下角注明应聘岗位。

  六、程序及要求

  (一)资格审核

  学校对应聘者进行资格审查,通知符合岗位条件者参加测试。

  (二)测试

  学校统一安排专业测试。按测试成绩的高低顺序,以参加测试人数40%的比例确定面试人员名单,进入面试人员及面试安排将在测试结束后10个工作日内,在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、广东实验中学网站公布,有关考生可登陆网站查询。

  (三)面试

  1.教师岗位:

  采用教学试教的方式进行,学科教师试教主要考核应聘者的教学能力、教育能力。

  由学科组安排授课内容、时间、地点,并通知应聘教师准备:(1)上一节专业课并手写教学设计;(2)设计一堂主题班会课进行说课;(3)作本人所具特长、才华展示。应聘教师试教后,应交一份手写的试教教案或教学、教育心得。

  2.教辅岗位:

  采用实操或答辩的方式进行,对应聘人员的基本素质和适应岗位专业要求的业务能力及德、能、勤、绩、廉、潜能等进行综合考评。

  (四)体检

  在试教成绩合格的人员中,根据考生的考试成绩从高分到低分等额确定体检人选进行体检。体检标准按照《》(粤人社发〔2010〕382号)的要求执行,体检不合格者,按试教成绩高低递补体检人员。

  (五)考察

  按照《》(粤人社发〔2010〕276号文)的要求,学校招聘考核小组对体检合格的应聘者进行考核,主要考核应聘人员德、能、勤、绩、廉、计划生育情况等。

  (六)通过考核的社会人员还需提供由广东省学历认证机构出具的学历、学位鉴定证明(境外学历须提供教育部出具的学历认证证明)。

  (七)确定拟聘用人选

  按照应聘人员的试教成绩高低以及体检、考察结果,经学校招聘领导小组集体讨论,确定拟聘用人员。

  七、公示

  将拟聘用人员的名单在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅和广东实验中学网页公示,公示时间为7个工作日,公示无异议者办理相关聘用手续。

  八、聘用和待遇

  聘用人员实行人员聘用制,纳入国家事业编制人员管理,按规定签订聘用合同,被聘用的人员,聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。同时实行试用期,工龄满一年以上的试用期为半年,应届毕业生或工龄未满一年的试用期为一年,试用期考核不合格的,取消聘用资格。聘用人员试用期满,考核合格的聘用在专业技术十级、十一级、十二级。

  九、其他事项

  应聘者应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一律取消考试资格和成绩,已签订的协议无效。

  本公告由省实负责解释。招聘工作的有关事宜及通知,请浏览广东实验中学网页,网址:http://www.gdsyzx.edu.cn。

  联系电话:(020)81508088

  监督电话:(020)83889168

  未被录用者的资料恕不退回。

  附件:1.广东实验中学2014年公开招聘教师及教辅人员(第二批)岗位表

  2.《广东省事业单位公开招聘人员报名表