2014年佛山市中医院三水医院招聘公告

　　佛山市中医院三水医院招聘工作人员公告

　　根据工作需要，我单位拟向社会招聘20名工作人员，现依照《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）制定招聘方案如下：

　　一、招聘岗位和人数

　　（一）医疗类共10人

　　1、医学影像医师3名（CT、普放）

　　2、超声诊疗医师3名

　　3、治未病科医师1名

　　4、针灸推拿科医师1名

　　5、中医外科医师1名

　　6、临床医师1名

　　（二）医技类共2人

　　1、检验技师1名

　　2、中医推拿技师1名

　　（三）护士2人

　　（四）药师1人

　　（五）其它专业类共5人

　　1、党政办公室办事员2名

　　2、人事科办事员1名

　　3、计算机（软件）工程师1名

　　4、医疗设备工程师1名

　　二、薪酬待遇

　　招聘人员暂不入编，薪酬待遇按照佛山市中医院三水医院相关规定执行。

　　三、 招聘范围

　　面向社会。

　　四、招聘条件

　　应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件

　　（一）基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　3、具备良好的品行和职业道德；

　　4、具备岗位所需的专业或者技能条件；

　　5、适应岗位要求的身体条件。

　　（二）岗位任职条件

　　1、医疗类

　　（1）医学影像医师：本科或以上（全日制）学历，医学影像专业毕业， 35周岁以下。

　　（2）超声诊疗医师：本科或以上（全日制）学历，医学影像或临床医学专业毕业，35周岁以下。

　　（3）治未病科医师：本科或以上（全日制）学历，中医学专业毕业，30周岁以下。

　　（4）针灸推拿科医师1名：硕士（全日制）学历，中医推拿专业毕业，30周岁以下。

　　（5）中医外科医师：硕士（全日制）学历，中医外科（乳腺方向）专业毕业，女性，30周岁以下。

　　（6）临床医师：本科或以上（全日制）学历，中西医结合专业毕业， 30周岁以下。

　　2、医技类

　　（1）检验技师：本科或以上（全日制）学历，医学检验专业毕业， 30周岁以下。

　　（2）中医推拿技师：本科（全日制）学历，中医推拿专业毕业， 30周岁以下。

　　3、护士：本科（全日制）学历，护理专业毕业30周岁以下。

　　4、药师：本科或以上（全日制）学历，药学或中药学专业， 30周岁以下。

　　5、其他专业类

　　（1）党政办公室办事员：本科或以上（全日制）学历，医学、公共事业管理、新闻或中文专业毕业，有较强的写作能力，30周岁以下。

　　（2）人事科办事员：本科或以上（全日制）学历，医学、人力资源管理、公共事业管理或中文专业毕业，有较强的写作能力，30周岁以下。

　　（3）计算机（软件）工程师：本科或以上（全日制）学历，医学计算机、医学信息系统或软件工程专业毕业，30岁以下。

　　（4）医疗设备工程师1名：本科或以上（全日制）学历，生物医学工程或医疗器械专业毕业，30岁以下。

　　五、报名和资格审查

　　招聘公告在佛山市人力资源和社会保障局网站上发布，公告时间为10个工作日。公告发布的10个工作日后可以开始接受报名。

　　（一）报名时间：2014年2月25日 — 2月28日（上午8:00—12:00、下午2:30-5:30）

　　（二）报名地点：佛山市中医院三水医院人事科，地址：佛山市三水区西南街道环城路2号，联系电话：87797895，联系人：陈小姐

　　（三）报名要求：报名采取现场报名的方式，应聘者须填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，并提供个人简历、职称证明、学历证、学位证、身份证、获奖证书、论文及成果等相关证明材料的复印件。

　　（四）资格审查：我单位对应聘者进行资格审查后，确定考试对象，并通知考试时间、地点。

　　六、考试

　　（一）笔试：笔试为闭卷考试，总分100分，内容为招聘岗位所需专业知识、业务能力和写作能力等，试题统一由市人事考评办负责命制。根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：5的比例确定面试人选。

　　笔试成绩及面试人选在笔试结束后在同级组织人社部门政务网、用人单位网站上公布。

　　（二）面试：面试成绩按100分计算，以考评小组成员的平均分为面试成绩（分数计算到小数点后一位）。面试总分100分。考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

　　（三）实际操作考试：考核考生的业务能力和实际操作能力等。实际技能操作考核考生分批次安排，时间2周。实操总分100分。

　　（四）最终成绩的计算方法：笔试、面试和实操成绩按3：3：4比例合成总成绩，总成绩为100分，合格线为60分，低于60分者将不予录用。

　　七、体检

　　根据拟聘人数，各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。根据《》规定，组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检所需费用由我单位支出。

　　八、考核

　　对体检合格者，按照《》进行组织考察。

　　九、公示与聘用

　　（一）经考试、体检、考察合格后，确定拟招聘人选，名单在佛山市人力资源和社会保障局门户网站公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。我单位与受聘人员签订聘用试用合同，确立人事关系。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。

　　（二）新聘用人员实行试用期制，试用期限按国家有关规定确定。试用期内或试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格；考核合格的，按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订聘用合同，并严格履行合同条款。

　　附件：广东省事业单位公开招聘人员报名表