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嘉兴市第一中学2014年招聘中学教师公告

2014-08-11 18:47:33教师17 收藏
浙江省嘉兴市第一中学公开招聘教师公告根据《嘉兴市属事业单位公开招聘工作人员实施办法》(嘉委办〔2007〕60号)等文件精神,经嘉兴市人力资源和社会保障局同意,嘉兴市

浙江省嘉兴市第一中学公开招聘教师公告

根据《嘉兴市属事业单位公开招聘工作人员实施办法》(嘉委办〔2007〕60号)等文件精神,经嘉兴市人力资源和社会保障局同意,嘉兴市第一中学决定面向全省公开招聘高中数学在职教师1名(事业编制)。现将招聘有关事项公告如下:

一、单位简介

嘉兴市第一中学是嘉兴市教育局所属公益一类事业单位,学校地处长三角地区,交通便捷,环境优美,是一所享有盛誉的百年名校。是浙江省首批十八所重点中学,浙江省一级重点中学,浙江省首批一级特色示范高中。根据学校教育教学工作的需要,现面向全省诚聘优秀高中数学在职教师。

二、招聘计划、范围及条件

(一)招聘计划:高中在职数学教师1名。

(二)招聘范围:浙江省范围高中数学在职教师。

(三)招聘条件:

1、具有中华人民共和国国籍,有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策;

2、具有良好的社会公德和职业道德,遵纪守法,品行端正,身体健康,热爱本职工作,能吃苦耐劳,身体健康;

3、具有数学专业本科及以上学历,高级中学教师资格证书,中级及以上教师职称和相应的专业知识和能力水平;

4、年龄40周岁及以下(即1974年8月19日及以后出生),具有地(市)及以上学科教学带头人荣誉称号的,年龄可放宽至45周岁(即1969年8月19日及以后出生)。

三、招聘程序及办法

本次公开招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取报名、考试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

(一)报名及资格审查

1、现场报名时间:8月19日---8月22日(上午9:00-11:30,下午14:00—16:30 );联系电话0573-82822057。

2、现场报名地点:嘉兴市纺工路1860号,嘉兴一中校务办公室周老师。

报名人员也可在规定时间内将报名登记表及相关材料邮寄到嘉兴一中校务办公室周老师收(邮寄材料报名的须电话告知招聘单位,截止时间以当地邮戳为准)。所提供材料不全或材料审核不符合报名条件的不得参加考试。

3、报名材料

(1)嘉兴市第一中学公开招聘教师报名登记表1份

(2)毕业证书原件及复印件1份;

(3)教师职称和教师资格证书原件及复印件1份;

(4)本人有效居民身份证原件及复印件1份;

(5)各类获奖证书原件及复印件;

(6)本人学习工作简历、基本情况、教育教学水平、业务能力、工作成绩介绍1份;

(7)本人近期同底免冠一寸彩色照片2张;

(8)所在单位同意报考证明1份。

4、资格审核。报名结束后5天内,招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核,通过资格审核的,招聘单位将以电话通知形式向报名人员反馈资格审核结果,并通知考试的时间和地点。

应聘人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息而通过资格条件审查的,一经查实,取消其聘用资格。

(二)考试

本次公开招聘考试采取笔试、专业测试和学校考核相结合的形式进行。如符合条件的报名人数超过5名的,须进行笔试、专业测试和学校考核;如符合条件的报名人数不超过5名的(含5名),则直接进行专业测试和学校考核。

1、笔试。笔试形式为闭卷,满分为100分。笔试内容:招聘岗位相关的学科专业知识和综合能力。笔试后,根据笔试成绩从高分到低分,按1:3比例确定进入专业测试人员,笔试成绩不带入专业测试环节。

2、专业测试。专业测试主要采用上课的办法进行,专业测试占总成绩的70%,专业测试结束后,根据测试成绩,按1:2比例进入学校考核。

3、学校考核。主要是对应聘人员的政治思想、道德品质、综合素质、专业知识水平(包括毕业生的学业情况)、教育教学能力及工作实绩等的考核。学校考核占总成绩的30%。

总成绩=专业测试70%+学校考核30%。

应聘人员不按规定的时间和地点参加考试的,视作放弃考试。

(三)体检

根据总成绩,从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象。体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准》执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。

(四)考核

对体检合格的人员,将进行考核。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。考核不合格不予聘用。

应聘人员在体检、考核等环节中出现放弃或不合格的,根据招聘计划按总成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示

经体检、考核均合格的人员,确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在嘉兴教育网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理聘用手续。

(六)聘用

拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、其他事项

1、本次公开招聘工作由嘉兴市教育局按有关规定组织实施,嘉兴市人力资源和社会保障局监督指导。对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

2、本公告未尽事宜,由嘉兴市教育局按有关文件规定执行。与本次公开招聘相关的各项后续事宜将刊登于嘉兴教育门户网站,届时报名人员可到网上查询。

联系电话:0573-82822057 联系人:周老师。