杭州市淳安中学2014年招聘引进教师公告

浙江省淳安中学关于公开招聘或柔性引进特级教师等高端教育人才的公告

浙江省淳安中学系省一级重点中学。学校坐落在“水秀天下”的“国际花园城”——淳安县千岛湖镇。校园依山傍水，环境幽静，风景秀丽。建校八十五年来，学校形成了“学校和谐人文，教师敬业奉献，学生自主自律”的办学特色。素质教育成效明显，历年高考成绩斐然。是全国绿色学校、浙江省文明单位和杭州市模范集体。

根据《关于创新公办教育人事制度管理 加强和提升公办教育的若干意见(试行)》(淳政发[2013]31号)、《中共淳安县委 淳安县人民政府关于加强人力资源开发推进人才工程建设的若干意见》(县委[2012]62号)、《淳安县人才专项用房管理办法(试行)》等文件精神。为加强我校教师队伍建设，促进我校教育事业的全面发展，经研究，决定面向社会公开招聘或柔性引进中学特级教师等高端教育人才，具体招聘或引进事项如下：

一、招聘范围

面向全国范围内符合条件的在职事业编制教师。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，师德高尚，事业心强，身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

2.有深厚的专业功底、出色的教育教学能力和教科研能力，团队协作能力强，在专业上具有一定的影响力。

3.具有较强的课程开发能力和团队领军意识。

(二)具体条件

1.对象：

(1)高考文化学科特级教师、教授级(正高级)中学高级教师、省市级以上名师名校长和学科带头人、省级教坛新秀等。

(2)指导学生参加全国数学、物理、化学、生物竞赛并进入复赛，获得金、银、铜牌的学科竞赛辅导教师。

2.年龄要求：特级教师和正高级中学高级教师50周岁以下， 其他45周岁以下，特别优秀者不作限制。

3.有相关证明材料。

三、招聘程序

1.报名：采用现场报名、函寄报名的方式进行。报名资料：身份证、毕业证、学位证、教师资格证、教师专业技术任职资格证、现任职务证明材料及相关获奖证书等材料原件及复印件、主要业绩材料、近期二寸免冠彩照1张等。

2.资格审查。依据招聘条件和应聘报名资料，对应聘人员的应聘资格进行审查。

3.考核：对符合条件的应聘人员进行考核。根据考核结果，确定考察对象。

4.组织考察：上报教育局、人社局审核，组织对考察对象进行考察，并提出考察意见。

5.公示：根据考核和考察情况，最终研究确定拟聘人选并予以公示。

四、招聘录用与待遇

1.经考核录用后，按国家规定办理正式调动手续，享受在职在编教师待遇。或经淳安县组织、人社部门审核批准，确定原有身份，予以重建人事档案，恢复相应工资待遇，工龄连续计算。录用人员的家属可以通过协商将以安置。

2.凡符合《关于创新公办教育人事制度管理 加强和提升公办教育的若干意见(试行)》(淳政发[2013]31号)文件规定的，实行一事一议的办法，享受奖励政策、相应人才的安家补助和人才专用房等优惠政策。

3.学校将提供专门工作室，在教学、工作和生活上提供便利条件。

4.具体事宜面谈。

五、柔性引进高端教育人才事宜

1.对象：同第二条。

2.方式：咨询、讲学、兼职、短期聘用等柔性引进方式。

3. 待遇：凡符合《关于创新公办教育人事制度管理 加强和提升公办教育的若干意见(试行)》(淳政发[2013]31号)文件规定的，实行一事一议的办法，享受奖励政策。

4.具体事宜面谈。

六、联系方式

地 址：淳安县千岛湖镇开发路299号 邮 编：311700

电 话：0571——64880866 传 真：64880867

联系人：校办公室　江老师、汪老师

手　机：18989893083

网　址: http://www.zjscazx.net

网络报名邮箱：zjscazx@163.com