2016年四川遂宁市遴选公务员（参公人员）的公告

 

 

　　为进一步充实干部队伍，优化人员结构，按照德才兼备、以德为先，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，经研究决定，拟在全省范围内面向基层公开遴选4名公务员（参公人员）。现就有关事项公告如下。

 

　　一、遴选职位及名额

 

　　遂宁市人力资源和社会保障局工作人员4名。

 

　　二、遴选范围

 

　　全省范围内符合遴选条件的在编在职公务员（参公人员）。

 

　　三、遴选报考资格条件

 

　　（一）除具有《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件和公务员（参公人员）身份外，报考者还需具备以下资格条件：

 

　　1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

 

　　2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员（参公人员）工作经历，乡镇新录用公务员需满足最低服务年限要求；

 

　　3.近两年年度考核均为称职以上等次；

 

　　4.具有大学本科及以上学历；

 

　　5.身体健康，具有正常履行职责所需的身体条件；

 

　　6.年龄在35周岁以下。本次遴选中的年龄、工作经历时间计算均截至2016年3月11日。

 

　　7.法律、法规规定的其他条件。

 

　　（二）有下列情形之一的，不得报考：

 

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

 

　　2.受处分期间或者未满影响期限的；

 

　　3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

 

　　4.尚在新录用公务员试用期的；

 

　　5.法律、法规规定的其他情形。

 

　　四、报名及资格审查

 

　　本次遴选采用网络报名方式，报名及遴选工作由遂宁市人力资源和社会保障局统一组织实施。

 

　　（一）网络报名

 

　　从公告发布之日起至2016年3月11日前，报考者可登陆遂宁市人力资源和社会保障局网站，认真阅读本公告，下载并准确填写《报名登记表》（见附件），将填好的《报名登记表》（2寸免冠彩色近照扫描上传表上），以电子文档形式发送至邮箱（邮箱：[email protected]）。我们将及时受理报名申请并对照资格条件初审后通过邮件回复，请报名人员适时登录本人邮箱查询。

 

　　（二）报名要求

 

　　1.报考者报名前应认真阅读本公告，并按照本公告公布的遴选条件和规定的报考程序报名。

 

　　2.报考者提供的个人信息材料必须真实完整，若隐瞒有关情况或提供虚假材料，所造成的后果由报考者本人承担。同时，资格审查工作将贯穿遴选工作全过程，在任何阶段发现报考者有不符合岗位要求情形的，均取消其参加遴选资格。

 

　　（三）开考比例

 

　　笔试报名人数与职位遴选名额之比一般不低于3:1。报名工作结束后，对达不到规定笔试开考比例的，相应缩减或取消该职位遴选计划。

 

　　（四）领取《笔试准考证》

 

　　初审合格人员请于2016年3月11日上午8：30—11：30、下午14：30—18:00到遂宁市人力资源和社会保障局人事教育科（遂州中路682号2302室）领取《笔试准考证》。

 

　　五、考试

 

　　考试分为笔试和面试，笔试、面试均由遂宁市人力资源和社会保障局统一组织实施。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。

 

　　（一）笔试

 

　　笔试内容：公文写作

 

　　笔试时间和地点：笔试时间为2016年3月12日，笔试具体时间地点详见《笔试准考证》。

 

　　笔试成绩及排名于笔试结束后3日内，在遂宁市人力资源和社会保障局门户网站上公布。

 

　　（二）面试

 

　　根据考生的笔试折合总成绩，按照该遴选职位名额3倍，从高分到低分依次确定进入面试人员名单（最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试）。如进入面试人员未达到遴选职位名额的3倍，则按实际符合条件人数确定面试人员名单。

 

　　1.资格复审和确认

 

　　确定进入面试人员持本人身份证、学位证、毕业证原件、公务员（参公人员）登记表复印件（加盖公章）和当地组织人事部门或单位同意报考函，于2016年3月18日上午8：30—11：30、下午14：30—18:00到遂宁市人力资源和社会保障局人事教育科进行资格复审，并领取面试通知书。复审未通过者将取消面试资格，由此出现的缺额按从高分到低分依次递补。

 

　　2.面试形式及内容

 

　　面试主要采取结构化面试，重点测试报考者的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、语言表达能力等综合素质。

 

　　3.面试时间和地点：具体详见面试通知书。

 

　　笔试、面试的折合总成绩及职位排名于面试结束后3个工作日内在遂宁市人社局门户网站上公布。

 

　　六、体检、考察及公示

 

　　（一）体检

 

　　面试后，根据遴选职位及名额，按照考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次）等额确定进入体检、考察的人选。

 

　　体检工作由遂宁市人力资源和社会保障局具体组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由考生自行承担。

 

　　（二）考察

 

　　遴选机关对体检合格的报考人员组织考察。考察工作采用实地考察方式进行。考察内容包括拟遴选人员的思想素质、道德品质、业务能力、工作作风、工作实绩等，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

 

　　（三）公示

 

　　经体检、考察合格的人员，在市人社局门户网站上进行公示。公示内容包括拟遴选人员姓名、性别、毕业院校及专业、考试成绩和监督举报电话。公示期间接受社会举报，期限为7天。因体检、考察、公示不合格或自动放弃出现的缺额，经遂宁市人社局同意，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

 

　　七、办理调动手续

 

　　拟遴选人员名单公示7天后无异议的，填写《遂宁市公务员（参公人员）调动登记表》，按规定办理流动手续。

 

　　八、纪律与监督

 

　　本次遴选工作严格按照相关规定进行，设立监督小组，接受社会监督。

 

　　举报电话：市人社局监察室（0825）5863139

 

　　九、本公告由遂宁市人力资源和社会保障局负责解释。

 

　　报名咨询电话：遂宁市人社局人事教育科0825-5863196

 

　　附件：遂宁市公开遴选公务员（参公人员）报名表

 

　　遂宁市人力资源和社会保障局

 

　　2016年2月22日