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2014年汕头市文化广电新闻出版局直属事业单位招聘公告

2014-10-31 17:38:28事业单位139 收藏

　　根据《汕头市事业单位公开招聘人员实施细则(暂行)》(汕市人〔2009〕269号)、《关于进一步完善我市事业单位公开招聘制度有关规定的通知》(汕人社〔2013〕70号)和

　　5、面试考官组成及比例结构按《关于进一步完善我市事业单位公开招聘制度有关规定的通知》(汕人社[2013]70号)规定执行。

　　参加面试人员须按有效身份证原件、准考证和面试通知书准时到考场参加考试，迟到十分钟、缺席或中途擅离考场视为放弃考试，不安排补考。

　　(三)总成绩公布时间：考试总成绩于面试结束后5个工作日内通过汕头市人力资源和社会保障局网(http://hrss.shantou.gov.cn/)、汕头人才网站(http://www.strc.com.cn/)、汕头市文化广电新闻出版局网(http://www.stcp.gov.cn/)公布。依照考试总成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位拟招聘人数等额确定入围人员名单。总成绩相同的考生按笔试成绩高低顺序确定排名。考试总成绩入围人员参加体检。

　　六、体检和考察

　　(一)体检

　　体检在指定的医疗机构进行，标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕282号)的要求执行，费用本人自负。具体时间另行通知。

　　(二)考察

　　对体检合格者进行考察。考察的主要内容包括德、能、勤、绩、廉等方面的情况以及对报考材料进行复核。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的要求和程序执行。

　　七、公示和聘用

　　考察合格者确定为拟聘用人员，公示7个工作日。经公示无异议者，按有关规定办理相关聘用手续。

　　八、其他事项

　　(一)递补。因下列情况导致拟聘岗位出现空缺的，按干部人事管理权限报同级组织人社部门同意后，按应聘人员的考试总成绩高低顺序依次递补其他应聘人员：

　　1、应聘人员体检或者试用期考察不符合要求的;

　　2、应聘人选公示结果影响聘用的;

　　3、拟聘人选放弃聘用的;